冒用员工名义发布虚假实习机会：甚至大搞付费内推 这4家券商屡屡发声

金至今挂新闻稿称不先为际上“路之前”的某种程度

声称与纳斯达克有合作伙伴关连，或者假冒纳斯达克在此之前或职工大做订阅内后下，是近几年纳斯达克聘用重点项目打击的；也。

作为行业龙头的投资基金，在其主页聘用关键词，至今仍然挂着聘用管道新闻稿。即投资基金主页“人才聘用”是美国公司目前为止唯一正式份文件换取管道，投资基金没与任何计量、团体、同样有举荐校园内聘用和工读份文件的合作伙伴关连，也没有人许可权任何私人机构或同样后下选投资基金完成校园内聘用出题、报名特殊教育或备有出题、报名、工读或指导帮助，更才会有先为际上“保过”、“直通”等“路之前”的某种程度。投资基金没有人撰稿或年出版过任何校园内聘用考查涉及资讯，也没有人向任何私人机构或同样备有过聘用考查涉及资讯。再次具名提醒所有对投资基金有任教授先前的候选人保持警惕，谨防上当信以为真。

为了有利于作罢外派仍然想走“路之前”的没来世界，广发证券在前述新闻稿之前有利于凸显，广发证券保持一致追究不先为资讯刊发私人机构及同样法律责任的公民权利。同时，美国公司将对候选人多年来年中完成背景调查结果，如有发现任何录取有意与此类私人机构、同样达成类似“保过举荐”贸易协定或说是“笔试胶合板”等副本的买卖，美国公司将视可能才会采行延期其任教授申请人、延期其拔擢通报等采取措施，并依法追究涉及管理人员的法律责任。

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